Koolitusjuhtide ja spetsialistide kogemuskoolitus on interaktiivne koolituspäev, kus Eesti organisatsioonides koolituse planeerimise ja korraldamise eest vastutavatel inimestel on võimalik ametikaaslastelt õppida praktilisi lahendusi ja töötavaid mudeleid.

Augustis ja oktoobris toimunud sarnane koolitusformaat osutus väga edukaks ja enamus osalejaid tõdes, et tõepoolest on kõige efektiivsem õppida teiste kogemustest, nii vigadest kui ka õnnestumistest.

Teemad, milles kogemusi vahetatakse, on järgnevad:

  • e-õppe rakendamine organisatsioonis
  • uute tehnoloogiate kasutamine õpetamisprotsessis
  • 70-20-10 õppimise ja arengumudeli rakendamine organisatsioonis
  • koolituste tulemuslikkuse mõõtmine
  • koolitatavate tagasisidestamine
  • koolitusplaani koostamine, koolituskulude juhtimine
  • näidiskoolituste korraldamine
  • millised koolitajad on saanud väga hea tagasiside ja millised koolitajad pole head tagasisidet saanud ning miks?

NB! Igal osalejaks registreerujal on võimalik välja pakkuda ka enda teema, milles soovib teiste kogemusi kuulda. Teema saab sisestada registreerimisvormis “lisainformatsiooni kasti”. Kõiki väljapakutud lisateemasid käsitletakse sellel koolituspäeval kindlasti.

Eraldi ettekande oma igapäevatööst ja 70-20-10 õppimise ning arengumudeli rakendamisest esitab Anny Miilberg, Elektrilevi arendusspetsialist.
E-õppe rakendamisest organisatsioonis räägib Marge Kusmin, TTÜ haridustehnoloogiakeskuse juhataja.

Koolitusjuhtide ja spetsialistide kogemuskoolitus on interaktiivne koolituspäev, kus Eesti organisatsioonides koolituse planeerimise ja korraldamise eest vastutavatel inimestel on võimalik ametikaaslastelt õppida praktilisi lahendusi ja töötavaid mudeleid.

Augustis ja oktoobris toimunud sarnane koolitusformaat osutus väga edukaks ja enamus osalejaid tõdes, et tõepoolest on kõige efektiivsem õppida teiste kogemustest, nii vigadest kui ka õnnestumistest.

Teemad, milles kogemusi vahetatakse, on järgnevad:

  • e-õppe rakendamine organisatsioonis
  • uute tehnoloogiate kasutamine õpetamisprotsessis
  • 70-20-10 õppimise ja arengumudeli rakendamine organisatsioonis
  • koolituste tulemuslikkuse mõõtmine
  • koolitatavate tagasisidestamine
  • koolitusplaani koostamine, koolituskulude juhtimine
  • näidiskoolituste korraldamine
  • millised koolitajad on saanud väga hea tagasiside ja millised koolitajad pole head tagasisidet saanud ning miks?

NB! Igal osalejaks registreerujal on võimalik välja pakkuda ka enda teema, milles soovib teiste kogemusi kuulda. Teema saab sisestada registreerimisvormis “lisainformatsiooni kasti”. Kõiki väljapakutud lisateemasid käsitletakse sellel koolituspäeval kindlasti.

Eraldi ettekande oma igapäevatööst ja 70-20-10 õppimise ning arengumudeli rakendamisest esitab Anny Miilberg, Elektrilevi arendusspetsialist.
E-õppe rakendamisest organisatsioonis räägib Marge Kusmin, TTÜ haridustehnoloogiakeskuse juhataja.

Soovin antud koolitusel osaleda

Registreeru